Yunus Bıyık

E-mail

yunusb@metu.edu.tr

Department

METUKPM Center for Career Planning

Örgütsel Bağlılık, Örgütsel Özdeşleşme, Kişi - Örgüt Uyumu ve İş Tatmini İlişkisi: Bilişim Uzmanlarına Yönelik Bir Araştırma SÖKMEN, ALPTEKİN; Bıyık, Yunus (2016-05-01) Çalışanların örgütleriyle uyumları, özdeşleşmeleri, bağlılıkları ve iş tatminleri bireysel başarı ve performansı, bununla birlikte örgütsel başarı ve performansı dolaylı veya doğrudan önemli ölçüde etkilemektedir. Dolayısı...
Çalışanların Kararlara Katılımı ve Örgütsel Politika Algısı İlişkisi Relationship Between Employee s Participative Decision Making And Perception Of Organizational Politics Bıyık, Yunus; ERDEN, PELİN; AYDOĞAN, ENVER (2016-03-01)
Etik İklimin İş Tatmini Ve İşten Ayrılma Niyetine Etkisinde Örgütsel Bağlılığın Aracı Rolü: Bir Holdingin Yöneticilerine Yönelik Araştırma Bıyık, Yunus; ŞİMŞEK, TUĞÇE; SÖKMEN, ALPTEKİN (2016-01-01) Etik iklim, çalışan davranışlarına yön verebilecek bir yapıya sahip olması ve gerek olumlu, gerekse de olumsuz çalışan çıktılarıyla anlamlı ilişkisi sebebiyle literatürde birçok araştırmaya konu olmuştur. Yapılan çalışmala...